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上半年的销售额比去年同期增长29.5 %
恢复! 百货商店的恢复能力变强
中国商务信息网[/s2/] 8月3日,根据中国百货商店商业协会公布的数据,年限额以上的零售业机构中超市零售额同比增长3.1%,百货商店、专卖店、专卖店分别为9.8%、5.4% 2021年1-6月,限额以上的零售业单位中,超市、百货商店、专卖店、专卖店的零售额分别比去年同期增长6.2%、29.5%、24.6%、32.4%,百货店、专卖店、专卖店恢复明显。 从类别来看,百货商店行业销售总额有较大增长,如金银珠宝类比去年同期增长59.9%; 服装帽子、针织纺织品类增长33.7%,化妆品类增长26.6%。
年,按可比口径数据计算,受疫情影响,以百货商店业务为主的百家零售公司,年营业收入比去年同期减少9.8%,平均数为-16%。 从结构上看,比去年同期下降10%~20%的公司最多,为29%; 比去年同期下降20%~30%的公司为20%; 比上年下降30%以上的公司为21%; 比去年同期低10%以内的占18%。 另外,仍有13%的公司保持正增长,其中5%的公司保持两位数的增长。
部分上市公司自去年1月1日起执行了新的会计准则,因此以43家商场为主的上市公司营业总收入大幅减少45.2%。 该数据不是公司实际经营产生的,而是会计准则引起的口径变化,不能用于反映领域情况。
从门店和员工情况来看,全年门店总数为7005家,同比减少3.2%。 在公司的店铺调整中,面积没有太大变化。 年营业面积为6900万平方米,比去年同期增长0.9%。 从样本公司的整体情况来看,没有出现明显的大面积关门现象。 全年百货商店的正式员工人数减少了5.3%。 与2019年相比,正式员工人数降幅倒是有所缓和,2019年比去年同期减少了7.8%,但年在疫情持续中,降幅并未扩大,与“六保”、“六稳”政策有关。
年,上市公司部分3项费用合计比去年同期减少15%,其中管理费用减少21%,销售费用减少14%,财务费用增加8%。 3个费用减少,其中公司员工薪酬总额总体减少7.0%,平均值为-8.1%。 报酬比去年同期减少的理由之一是,员工数量减少,百家公司的总正式员工数量减少5.3%,平均值减少-4.4%。
与2019年相比,公司员工人数和薪酬的减少在正常趋势范围内,并不是公司费用大幅减少的首要原因。 公司费用减少的原因之一是一年一季度一些店停业,费用相应减少。二是政府疫情后的减免措施减轻了公司负担。三是推广费、广告费等减少。
说到年货业的亮点,就不是网上销售了。 中国百货商业协会和利丰研究中心联合开展的调查显示,全年有近9成的公司开展在线业务,其中94%的公司通过小程序/公众号商城开展在线业务,75%的公司开展联合采购 6成以上的公司表示在线销售额比同期有所增加,75%的公司表示将加快开通在线业务。
在实际销售方面,年样品公司商场在线客流下降,实体销售比去年同期减少13.8%,但在线部分完成的销售比去年同期大幅增加172%。 在线业务流程的加速也会导致客单价的增加。 全年商场客单价673.6元,比去年同期增长7.9%,其中网上客单价540.7元,增长134.0%。 并且,移动端成为在线业务的主流,移动端的销售占在线销售的70%。
在中国百货商业协会发布的《零售业会员运营报告》中,针对“目前公司的核心竞争力是什么”的调查,“庞大活跃的会员群体”得到了近60名高级管理层的高度认可。 最新数据显示,年百货公司会员销售占有率从2019年的57%上升到了年的66.4%,上升了9.4个百分点。
标题:“回升!百货业态复原力走强”
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